Il contributo è destinato alle lavoratrici con almeno due figli e reddito da lavoro fino a 40mila euro

l bonus mamme aumenta: nel 2026 passa da 40 a 60 euro al mese, fino a un massimo di 720 euro per l’intero anno. Per riceverlo bisogna presentare domanda all’INPS.

Chi può riceverlo

Possono ottenere il contributo le lavoratrici dipendenti pubbliche e private e le autonome iscritte alla previdenza obbligatoria, comprese le Casse professionali e la Gestione Separata. Sono escluse le lavoratrici domestiche.

Il reddito annuo da lavoro non deve superare 40mila euro. Sono inoltre previste due condizioni legate ai figli:

• con due figli, il più piccolo deve avere meno di 10 anni;
• con tre o più figli, il più piccolo deve avere meno di 18 anni.

Quando arrivano i soldi

Il pagamento è previsto a dicembre 2026, in un’unica soluzione. Comprende anche i mesi già trascorsi, a partire da gennaio, nei quali la lavoratrice aveva i requisiti.

Chi ne ha diritto per tutti i dodici mesi riceverà 720 euro. Chi ha diritto al bonus soltanto per una parte dell’anno riceverà 60 euro per ogni mese riconosciuto. Per esempio, sei mensilità danno diritto a 360 euro. Nel calcolo rientrano anche le frazioni di mese di attività lavorativa.

Cosa cambia per chi ha un contratto a tempo indeterminato

Le madri con due figli possono ricevere il bonus anche se hanno un contratto a tempo indeterminato.

Per le madri con almeno tre figli, invece, il contributo non spetta nei mesi in cui è attivo un rapporto a tempo indeterminato. Per loro è prevista, se ricorrono le condizioni, un’altra agevolazione: l’esonero dai contributi previdenziali IVS a carico della lavoratrice.

Come fare domanda

Per ricevere il bonus bisogna presentare domanda all’INPS. Si potrà fare direttamente online, attraverso i servizi dell’Istituto, oppure con l’aiuto di un patronato o rivolgendosi al Contact Center INPS.

L’apertura delle domande è attesa per la fine di ottobre: la data ufficiale sarà comunicata dall’Istituto con un apposito messaggio nei prossimi giorni. Il pagamento è previsto a dicembre, in un’unica soluzione.

fonti ufficiali:

• INPS – Nuovo Bonus mamme 2026: aggiornamenti, 19 ottobre 2026
• INPS – Circolare n. 106 del 16 ottobre 2026

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Palermo, 5 marzo 2024 – 32 ex dipendenti della filateria MA.TE.SI. S.p.A. di Termini Imerese (Pa) esposti all’amianto hanno diritto sia al prepensionamento che alla rivalutazione della pensione. Lo stabilisce la Corte di Appello di Palermo che ha condannato l’Inps a riliquidare le pensioni con l’adeguamento e le maggiorazioni dei benefici contributivi per esposizione ad amianto. Percepiranno anche gli arretrati per 10 anni antecedenti la domanda amministrativa che, tenendo conto della durata del processo, saranno conteggiati per quasi 20 anni.

In primo grado il Tribunale di Termini Imerese aveva accolto 21 ricorsi dei 60 lavoratori della MA.TE.SI. (poi divenuto Filatura di Campofelice S.p.A.) che avevano optato per il prepensionamento a seguito del fallimento dell’azienda depositando la certificazione di esposizione rilasciata dall’INAIL e presentando la richiesta di benefici contributivi all’INPS che aveva respinto la richiesta appellandosi alla presunta “incumulabilità” della prestazione previdenziale perché già beneficiari di una pensione, come “Lavoratori Socialmente Utili” (LSU), in base alla legge regionale 12/99. Il gruppo, rappresentato dal Sig. Fedele Incandela, si era pertanto rivolto all’Avv. Ezio Bonanni, Presidente Osservatorio Nazionale Amianto, per avviare un’azione giudiziaria per la tutela dei diritti e ottenendo dall’INPS il risarcimento contributivo con rivalutazione della pensione, maggiorata di circa € 500,00 mensili, oltre alla liquidazione degli arretrati di almeno dieci anni dalla domanda.

L’ente di previdenza ha però impugnato la decisione tentando, con un cavillo, di fare annullare la sentenza, e ottenendo invece ulteriore condanna della Corte d’Appello. Queste pronunce, che sono innovative perchè impongono all’INPS di applicare i benefici amianto a tutti i lavoratori, anche quelli che avevano ottenuto altri benefici tra cui quelli socialmente utili.  “Tutti questi lavoratori sono stati esposti ad amianto dagli anni 60 e, alla chiusura dello stabilimento nel settembre 1995, sono stati collocati prima in Cassa Integrazione, poi adibiti ai lavori socialmente utili e, successivamente, i pochi sopravvissuti ai numerosi casi di mesotelioma, tumore del polmone ed altre malattie asbesto correlate, sono stati collocati in pensione. Oggi per tutti finalmente l’ulteriore sentenza di accoglimento delle sacrosante istanze” – dichiara Bonanni. Gli fa ecoFedele Incandela che aggiunge: “seppure con i tempi della giustizia italiana, abbiamo avuto giustizia. L’ONA ha fatto un lavoro immenso, nel 2018, grazie a Bonanni, abbiamo ottenuto un incontro con il governo regionale per trattare la questione amianto, durante il quale si è discusso della realizzazione di un Centro di riferimento regionale per la cura e la diagnosi delle patologie da amianto presso l’ospedale Muscatello di Augusta poi inaugurato nel 2019. Oggi la struttura è una importante realtà aggregata al reparto di Medicina del presidio ospedaliero megarese”.

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